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Thèmes

Dossiers politiques actuels

La Société suisse des employés de commerce aspire à une politique économique, sociale et de formation tournée vers l’avenir et dans l'intérêt de toutes et tous les professionnel-le-s. En conséquence, elle s'engage en faveur d'une meilleure conciliation entre le travail, la formation et la vie privée, de la réforme de la prévoyance vieillesse, de relations étroites avec l’UE, d’une modernisation de la loi du travail et du maintien de l’employabilité des employé-e-s du domaine commercial et de la gestion d’entreprise, tout comme des indépendant-e-s.

Dossiers principaux

Notre Engagement

Afin de couvrir adéquatement et équitablement les besoins des employé-e-s dans toute leur diversité (employé-e-s, indépendant-e-s, crowd workers , gig workers, etc.) et d’atteindre ses objectifs politiques, la Société suisse des employés de commerce est représentée dans un grand nombre de groupes d’intérêts et d’organisations. En plus des sièges qu'elle occupe au sein de comités politiques et de commissions fédérales, l'association joue également un rôle de coordination au sein d'alliances d’employé-e-s. Elle dispose également d’un excellent réseau dans les cantons et coopère avec d’autres associations et organisations.

De nombreux dossiers politiques de la Société suisse des employés de commerce sont traités au travers de son alliance politique «la plateforme». Avant chaque session parlementaire, elle émet ses recommandations concernant une sélection d’objets.

«la plateforme» – For a strong Swiss workforce

La plateforme est l’alliance politique des associations d’employé-e-s et associations professionnelles indépendantes. Avec plus de 85 000 membres, elle agit dans l’intérêt des professions de service, qui emploient actuellement 80% de la population active (avec une tendance à la hausse), et des métiers de la connaissance, le secteur professionnel qui connaît la plus forte croissance en Suisse. Elle travaille à des solutions innovantes dans les domaines de la formation et de la politique sociale et économique, permettant aux employé-e-s de mener une vie professionnelle épanouie et de développer leur potentiel tout au long de leur carrière professionnelle. Des professionnel-le-s fort-e-s et indépendant-e-s sont la base d’une société moderne et ouverte.

Comités et commissions fédérales

La Société suisse des employés de commerce est actuellement représentée dans cinq commissions fédérales et extra-parlementaires concernées par les questions relatives aux employés:

Recommandations de vote

En plus de sa représentation dans la Berne fédérale ainsi que dans de nombreux groupes d'intérêts et organisations, la Société suisse des employés de commerce émet des recommandations de vote sur certains dossiers de politique de formation, sociale et économique.

Vers les recommandations de vote

Contenus appréciés

Position politique
Société suisse des employés de commerce

En tant que centre de compétence pour la formation et l’activité professionnelle, la Société des employés de commerce défend une politique économique et sociale tournée vers l’avenir et favorable aux employés du domaine commercial et de la gestion d’entreprise comme aux indépendants.

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